Das duale Konzept überzeugt

Dort wo die Suche & Auswahl von Führungspositionen (Search & Selection) erforderlich ist, zeitgleich aber auch die bestehende Lücke im Management kurzfristig gefüllt werden muss, verzeichnet VON BONIN inzwischen zunehmende Nachfrage nach Einsatz von Interim Managern in Kombination mit einem Suchmandat nach der Führungskraft in Festanstellung. Bei diesem dualen Konzept treffen die Kompetenzen im Executive Search ideal zusammen mit der Expertise im Interim Management mit dem Netzwerk hochkarätiger „Chefs auf Zeit“ (HIM Pool). Der Auftraggeber profitiert dabei auf zweifache Weise: Der kurzfristige Managementengpass wird sofort mit einem kompetenten, branchenerfahrenen Interim Manager überbrückt. So kann die Suche nach der Führungskraft in Festanstellung parallel ohne Zeitdruck mit der gebotenen Sorgfalt laufen.

Das duale Konzept überzeugt